وزير العمل يوجه إلى صرف تعويضات للمسرّحات في رياض الأطفال
كاتب الموضوع
رسالة
بنت المحرق-Batoot "المدير العام"
عدد المساهمات : 803 تاريخ التسجيل : 12/08/2009 العمر : 35 الموقع : ..قلــــب المحــرق..
موضوع: وزير العمل يوجه إلى صرف تعويضات للمسرّحات في رياض الأطفال الخميس أكتوبر 01, 2009 2:01 am
أصدر وزير العمل مجيد العلوي توجيهاته إلى المسؤولين في الوزارة للعمل على إيجاد الحلول العاجلة لمشكلة تسريح أو تجميد وظائف العاملات في مؤسسات رياض الأطفال بسبب قرار تأجيل الدراسة في الرياض في إطار الإجراءات والقرارات الاحترازية لمنع انتشار مرض أنفلونزا الخنازير. وتقضي توجيهات الوزير باعتبار العاملات اللاتي حرمن من أجورهن مسرّحات من العمل، ويحق لهن الاستفادة من مزايا قانون التأمين ضد التعطل وصرف تعويضات وإعانات التعطل التي تحميهن من تداعيات انقطاع الدخل في فترة التعطل.
وينص القانون على أن يصرف التعويض بواقع 60% من أجر المؤمّن عليه على أساس معدل أجره الشهري طوال 12 شهراً السابقة على تعطله بما لا يتجاوز 500 دينار، ولا يقل عن 150 ديناراً أو معدل أجر المؤمّن أيهما أقل. ويصرف التعويض لمن أتم دفع اشتراكات التأمين لمدة 12 شهراً متصلة. وفي حال عدم إتمام هذه المدة يستحق المؤمن عليه إعانة تعطل تصل إلى 120 ديناراً بالنسبة إلى غير الجامعيين و150 ديناراً لحملة الشهادة الجامعية (البكالوريوس) في حال انطباق باقي شروط الاستحقاق عليه. وتحتسب هذه التعويضات أو الإعانات للحالات التي يثبت فيها وقف العاملة عن عملها المفترض بموجب عقد العمل المبرم بين الطرفين، العاملة والروضة، حيث تحتسب التعويضات من تاريخ العودة المفترضة للعمل ولغاية فترة استئناف العمل في رياض الأطفال والحضانات. ويجيء هذا الإجراء في احتساب التعويضات والإعانات للمسرّحات في مؤسسات رياض الأطفال في إطار حرص وزارة العمل على توفير الحماية الاجتماعية للمسرّحات التي نص عليها قانون التأمين ضد التعطل بمنح العاملات المسرحات التعويض المادي المقرر حسب القانون أثناء فترة التعطل الحرجة. ودعت وزارة العمل جميع المعنيات بالموضوع من العاملات المسرّحات اللاتي تضررن من قرار وقف العمل بمراجعة الوزارة (إدارة التأمين ضد التعطل)، وذلك لاستكمال الإجراءات اللازمة في هذا الشأن، مع ضرورة تقديم ما يثبت تخلّف صاحب العمل عن دفع أجر العاملة ونسخة من عقد العمل ونسخة عن آخر مؤهل دراسي ونسخة من كشف الحساب المصرفي الخاص ونسخة من بطاقة الهوية. من جهتها، عبّرت نقيب رياض الأطفال أمينة عبدالجبار عن شكرها لوزير العمل على توجيهاته، معتبرة تلك التصريحات بمثابة «العيدية الكبيرة» للعاملات في قطاع رياض الأطفال.
وقالت عبدالجبار في تصريح لـ «الوقت»: «نأمل أن يساهم توجه الوزارة في رفع المعاناة عن العاملات في هذا القطاع»، آملة أن تتوج هذه الجهود بحلول جذرية للمشكلات التي يعاني منها قطاع رياض الأطفال. إلى ذلك، أشاد الأمين العام للاتحاد العام لنقابات عمال البحرين سلمان المحفوظ بتوجيهات وزير العمل مجيد العلوي. وقال المحفوظ «سبق أن طرح الاتحاد هذا الموضوع في اجتماعات اللجنة المشتركة في دورتها الماضية وبحثنا الآلية المناسبة لحفظ مكانة العاملات في هذا القطاع». وأضاف «أكد الاتحاد ضرورة تضمين العاملات تحت مظلة هيئة التأمين الاجتماعي، فضلاً عن استمرارية رواتبهن فترة الإجازة الصيفية، على اعتبار أنهن موظفات حالهن كحال المدرسين والمدرسات في المدارس الخاصة والحكومية». واعتبر المحفوظ توجيهات الوزير «خطوة إيجابية في طريق العمل على حلحلة المشكلات التي تعاني منها العاملات في رياض الأطفال»، مستدركاً «إلا أنه يجب أن يكون لهم حل دائم في هذا الموضوع، عبر إخضاعهم إلى عقود مستمرة طوال العام، تصان فيها حقوقهن، فضلاً عن تحديد الجهة المسؤولة عن هذا القطاع، في ظل تخلي كل جهة عن التزاماتها تجاه العاملات».
جريدة الوقت البحرينية-خليل بوهزّاع
وزير العمل يوجه إلى صرف تعويضات للمسرّحات في رياض الأطفال